行由心生，心由念起。文化是一种心理契约，是一种深层次的核心竞争力。企业文化是存在于企业之中的共同的价值观，和以共同的价值观为核心形成的行为准则、企业形象的集合体。企业文化不是管理方法而是形成管理方法的理念，不是行为方式而是导致行为方式的动因，不是人际关系，而是人际关系所反映出的处世哲学，不是工作服务，而是我们对待工作服务的态度。希望我们每一个奥博人以公司倡导的文化理念为准绳，在公司优秀的文化氛围中，同心同力，打造专业化、高素质、极具竞争力的优秀团队，为推动奥博的繁荣与发展竭尽所能。
企业使命
关爱生命 报效中华
企业愿景
国内一流的药物研发企业
企业精神
创新 拼搏 合作 奉献
核心价值观
创新+专业
员工共同行为准则
对组织：
顾全局、重团队、守规范
对工作：
敬业、实干、细致
对客户：
专业、周到、诚信
对同事：
平等、坦诚、理解
对自己：
好学、勤奋、谦逊
对社会：
爱心、热心、责任心
员工岗位行为准则
高层领导：
核心：引领
要求：敢抓善管，育人不倦
正人正己，表率引领
中层干部：
核心：实效
要求：看准问题，务实高效
善于指导，严于律己
基层员工：
核心：专业
要求：爱岗敬业，恪尽职守
专业专心，持续提升 |
